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TimeTracking

Eine e-UUR Alternative für Personaldienstleister

e-UUR ist ein Stundenportal, das niederländische Personaldienstleister nutzen, eng verbunden mit dem eigenen Backoffice. Möchten Sie eine Mitarbeiter-App in vielen Sprachen und offene Exporte in das Lohnsystem Ihrer Wahl, ist TimeTracking eine Option zum Vergleich.

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Animierte Demo: das e-UUR-Portal, das das eigene Backoffice speist, neben der Mitarbeiter-App von TimeTracking in 20 Sprachen, Kundenfreigabe per Link und offenen Exporten in das Lohnsystem Ihrer Wahl. Geschlossener Kreis, Mitarbeiter-App, Kunde gibt frei, Offene Exporte.

Vergleich auf einen Blick

e-UUR im Vergleich mit TimeTracking. Preise pro Nutzer und Monat.
Funktione-UURTimeTracking
SprachenNiederländisch und Englisch20 Sprachen
SchwerpunktPortal für Personaldienstleister, an das eigene Backoffice gebundenStunden für mobile Teams und Personaldienstleister

Was e-UUR macht

Mit e-UUR erfassen Zeitarbeitskräfte und Kunden Stunden über ein Webportal und geben sie dort frei. Es ist Teil einer umfassenderen Backoffice-Suite für Personaldienstleister, sodass die Stunden direkt in dieses System fließen.

Das Portal ist auf Niederländisch und Englisch verfügbar. Das funktioniert gut für niederländischsprachige Teams, kann aber für Zeitarbeitskräfte aus anderen Ländern eine Hürde sein.

Wann e-UUR gut passt

Läuft Ihr Unternehmen bereits auf dem passenden Backoffice und sind Sie mit einem Portal auf Niederländisch und Englisch zufrieden, vermeiden Sie mit den Stunden in derselben Suite eine zusätzliche Integration.

Personaldienstleister, deren Zeitarbeitskräfte und Kunden an das Portal gewöhnt sind und die überwiegend niederländischsprachige Arbeitskräfte vermitteln, sehen während der Laufzeit ihres Backoffice-Vertrags womöglich wenig Grund zu wechseln.

Worin sich TimeTracking unterscheidet

TimeTracking ist unabhängig von Ihrem Backoffice und mobile-first für Zeitarbeitskräfte gebaut.

Weil TimeTracking nicht von einem bestimmten Backoffice abhängt, eignet es sich für Personaldienstleister mit SD Worx, Loket, Nmbrs, AFAS oder einem anderen Lohnsystem: heute über Dateiexporte und die API, später über direkte Anbindungen.

  • Native Apps für iOS und Android für Zeitarbeitskräfte in 20 Sprachen.
  • Kundenfreigabe per Magic Link ohne Konto.
  • KI-Parser für Kundenstunden aus Excel, E-Mail und Fotos von Papier-Stundenzetteln.
  • Konflikterkennung zwischen Mitarbeiter- und Kundenstunden.
  • Offene Exporte: SD Worx-Format und konfigurierbares CSV/XLSX schon heute, Loket, Nmbrs und AFAS demnächst.
  • Transparente Preise: 1 € oder 3 € pro Nutzer und Monat.

Wechsel von e-UUR

Weil e-UUR an ein Backoffice gebunden ist, geht ein Wechsel der Stundenerfassung meist mit einer Entscheidung über die Lohnabrechnung einher. TimeTracking kann über Exporte und API neben Ihrem Backoffice laufen. Starten Sie zum Vergleich mit einem Kunden oder einer Gruppe von Einsätzen.

Quellen

Preise und Funktionen ändern sich. Prüfen Sie vor Ihrer Entscheidung die Seite des Anbieters. Marken gehören ihren Inhabern; es besteht keine Verbindung.

Häufige Fragen

Funktioniert TimeTracking mit meinem Backoffice?

TimeTracking exportiert freigegebene Stunden im SD Worx-Format oder als konfigurierbare CSV/XLSX-Dateien und bietet eine API. Direkte Anbindungen an Loket, Nmbrs und AFAS folgen demnächst.

Können Kunden Stunden ohne Konto freigeben?

Ja. Kunden erhalten einen sicheren Magic Link und geben frei, ohne sich anzumelden.

Welche Sprachen unterstützt die Mitarbeiter-App?

20 Sprachen, darunter Polnisch, Rumänisch und Ukrainisch, sodass Zeitarbeitskräfte die App in ihrer eigenen Sprache nutzen können.

Was kostet TimeTracking für einen Personaldienstleister?

Core kostet 1 € und Pro 3 € pro Nutzer und Monat. Pro ergänzt das Personaldienstleister-Modul mit Konfliktabgleich und den KI-Parser.

Können wir mit einem Kunden starten?

Ja. Viele Personaldienstleister starten mit einem Kunden oder einer Gruppe von Einsätzen und weiten die Nutzung aus, sobald sich der Ablauf bewährt hat.

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