# Облік робочого часу для магазинів і торгових мереж

> Облік часу для магазинів і мереж: графіки за магазинами, неповна ставка, доплати за неділю й вечір, затвердження керівниками магазинів, експорт.

URL: https://timetracking.tech/uk/for/retail
Language: uk
Last updated: 2026-10-26

Торгова мережа це десятки малих команд. У кожної свій графік і свій керівник магазину. Багато працівників на неповну ставку виходять на кілька вечорів і суботу. TimeTracking дає кожному магазину простий спосіб відмічати й затверджувати години. Головний офіс отримує один період для експорту, з уже розрахованими доплатами за неділю й вечір. Почніть безкоштовно до 5 користувачів.

## Як торгові мережі використовують TimeTracking

1. **Графік для кожного магазину**: Кожен керівник магазину планує тиждень для свого магазину за шаблонами змін. Він бачить, коли кожен працівник може працювати.
2. **Відмітка в магазині або в застосунку**: Персонал відмічається на планшеті-кіоску в підсобці особистим PIN-кодом або користується таймером у застосунку.
3. **Керівник магазину затверджує**: Наприкінці тижня керівник магазину порівнює заплановані й відпрацьовані години. Потім затверджує табелі магазину.
4. **Головний офіс експортує**: Усі магазини потрапляють в один період. Години, доплати й відпустки йдуть у зарплату одним експортом.

## Графік для кожного магазину

У TimeTracking кожен магазин це локація з власною командою й графіком. Керівники магазинів планують свій тиждень за шаблонами змін і повторюваними шаблонами. Вони бачать лише свій магазин. Головний офіс бачить усі локації. Доступність показує, хто може працювати в які дні. Це важливо, коли половина команди це студенти чи батьки, які працюють у шкільні години.

Хтось захворів? Керівник магазину публікує зміну як відкриту. Колеги бачать її в застосунку й можуть відгукнутися. Додайте сусідній магазин до групи, і його персонал теж її побачить. Обміни між працівниками діють лише після затвердження керівником магазину.

- Один графік на магазин, огляд для головного офісу
- Доступність видно під час планування
- Відкриті зміни й затверджені обміни
- Опубліковані зміни видно в застосунку

## Працівники на неповну ставку й мінливі години

Роздріб тримається на неповних договорах і годинах, які щотижня змінюються. Графік це план. Але зміна затягується через поставку. Або хтось іде раніше в тихий вівторок. TimeTracking записує те, що справді сталося. Він показує план проти факту за людьми, магазинами й тижнями.

Запрошуйте нових працівників через SMS. Вони входять за одноразовим кодом. Тож студент на вихідні готовий до першої зміни без службової адреси email. Застосунки доступні 20 мовами.

## Доплати за неділю й вечір за правилами

За пізнє відкриття, неділі й державні свята часто платять доплату. Рахувати це вручну для сотень працівників на неповну ставку означає запрошувати помилки. Рушій правил ділить кожну зміну на смуги доплат, які ви задали. Наприклад після 18:00, у неділю чи державне свято. Він записує години за смугами. Державні свята Нідерландів, Німеччини й Бельгії вже вбудовані.

Понаднормові та кожна смуга доплат мають власний код для зарплати в експорті. Зарплата отримує вже розділені години. Керівнику магазину нічого рахувати не треба.

- Вечірні, недільні й святкові смуги
- Державні свята NL, DE і BE
- Понаднормові за відсотками, які ви обираєте
- Попередження про робочий час у графіку

## Керівники магазинів затверджують свій магазин

Хто знає, чи справді Lisa залишилася до закриття? Керівник магазину, а не головний офіс. У TimeTracking керівник магазину затверджує тиждень для своєї команди у вебі чи на телефоні. Журнал аудиту зберігає кожне затвердження з іменем і часом.

Головний офіс бачить, які магазини вже затвердили, а які ще ні. Тож ви встигаєте до терміну зарплати без листів сорока керівникам. Нагадування про пропущені години надходять автоматично.

## Кіоск у підсобці

Багато роздрібних компаній хочуть, щоб персонал відмічався на роботі, а не на власних телефонах. Поставте планшет-кіоск у підсобці чи біля входу для персоналу. Кожен відмічається особистим 6-значним PIN-кодом. Кожен кіоск можна прив'язати до одного магазину. Тож кожна відмітка потрапляє в правильну локацію.

Кіоск не робить фото й не використовує розпізнавання облич. Після 5 невірних PIN-кодів планшет блокується на 15 хвилин. Тож відмітити колегу важче.

## Фокус на годинах, відкритість для ваших систем

TimeTracking не є касовою системою, інструментом прогнозу персоналу чи HR-пакетом. Він працює з графіками, годинами, відпустками й затвердженнями. Потім передає затверджені періоди далі. Уже сьогодні є експорт у форматі SD Worx, експорти CSV, XLSX і JSON, які ви налаштуєте самі, та REST API. Конектори до Loket, Nmbrs і AFAS незабаром.

Безкоштовно до 5 користувачів, далі €1 за користувача на місяць у Core. Один магазин і мережа зі ста магазинів отримують той самий продукт за ту саму ціну. Без доплат за модулі й без мінімуму користувачів. Почніть безкоштовно вже сьогодні.

## Поширені запитання

### Чи може кожен магазин мати власний графік?

Так. Кожен магазин це локація з власною командою й графіком. Керівники магазинів планують свій магазин. Головний офіс бачить усі локації.

### Чи можуть керівники магазинів затверджувати години свого магазину?

Так. Керівник магазину затверджує тиждень для своєї команди. Кожне затвердження зберігається з іменем і часом.

### Чи розраховуються доплати за неділю й вечір?

Так. Рушій правил ділить зміни на смуги доплат, які ви задали, зокрема державні свята NL, DE і BE. Кожна смуга експортується з власним кодом для зарплати.

### Чи може персонал відмічатися без власного телефону?

Так. Вони відмічають початок і кінець роботи на планшеті-кіоску в магазині особистим 6-значним PIN-кодом. Кіоску потрібне підключення до інтернету.

### Чи з'єднується TimeTracking з нашою касовою системою?

Ні. TimeTracking не підключається до касових систем (POS). Він експортує затверджені години файлами й через REST API.

### Скільки це коштує для мережі з багатьма магазинами?

Безкоштовно до 5 користувачів. Далі €1 за користувача на місяць у Core. Це включає графіки, кіоски, затвердження й експорт для зарплати. Плати за кожен магазин немає, доплат за модулі теж.
