# 프랑스의 근로시간 규정

> 프랑스 근로 시간 해설: 주 35시간, 하루 최대 10시간과 주 최대 48시간, 20분 휴게, 일일 및 주간 휴식. 공식 Code du travail numérique 출처 포함.

URL: https://timetracking.tech/ko/labor-laws/france
Language: ko
Last updated: 2026-10-24

프랑스 Code du travail(노동법전)는 법정 주간 근로 시간, 최대 근로 시간, 최소 휴식을 정합니다. 유명한 35시간은 상한이 아니라 초과 근무의 기준입니다. 공식 Code du travail numérique 링크와 함께 요약해 드립니다.

최종 검토일: 2026-10-24

## 한눈에 보는 규정

| 항목 | 규정 | 출처 |
| --- | --- | --- |
| 법정 주간 근로 시간 | 주 35시간, 이는 상한이 아니라 초과 근무의 기준 | [art. L3121-27](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-27) |
| 일일 최대 | 하루 실근로 10시간, 일정한 경우 단체협약으로 12시간까지 상향 가능 | [art. L3121-18](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-18) |
| 주간 최대 | 1주 48시간, 연속 12주 평균 주 44시간 | [art. L3121-20 – L3121-22](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-20) |
| 휴게 | 하루 근로가 6시간에 이르면 최소 연속 20분 | [art. L3121-16](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-16) |
| 일일 휴식 | 최소 연속 11시간 | [art. L3131-1](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3131-1) |
| 주간 휴식 | 최소 연속 24시간 + 11시간의 일일 휴식 | [art. L3132-2](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3132-2) |

> **법률 자문이 아닙니다.** 이 페이지는 성인 근로자에게 적용되는 일반 법정 규정을 요약한 것입니다. 단체협약, 업종별 규정, 연소 근로자, 임원에게는 다른 규정이 적용될 수 있으며 법은 바뀝니다. 규정에 의존하기 전에 연결된 공식 출처를 확인하거나 노동법 전문 변호사에게 문의하세요. TimeTracking은 이 페이지를 근거로 한 결정에 대해 어떠한 책임도 지지 않습니다.

## 35시간은 상한이 아니라 기준입니다

법정 주간 근로 시간은 35시간입니다. 이를 넘는 시간은 초과 근무로 지급되거나 보상되며, 금지되지 않습니다. 실제 상한은 하루 실근로 10시간(일정한 경우 단체협약으로 12시간까지 상향 가능)과 1주 48시간이며, 연속 12주 평균 주 최대 44시간입니다.

급여 측면에서는 35시간을 넘는 모든 시간을 주 단위로 파악해야 하고, 준수 측면에서는 48시간 및 12주 평균 한도를 지켜봐야 합니다.

- [초과 근무 해설](https://timetracking.tech/ko/glossary/overtime)

## 휴게와 휴식

하루 근로가 6시간에 이르면 근로자는 최소 연속 20분의 휴게를 받을 권리가 있습니다. 두 근무일 사이에는 최소 연속 11시간의 휴식이 적용됩니다. 주간 휴식은 최소 연속 24시간에 11시간의 일일 휴식이 더해집니다.

야간 근로, 일요일 근로, 특정 업종에는 Code du travail와 단체협약에 별도 규정이 있으며, 여기서는 요약하지 않습니다.

- [휴식 시간 해설](https://timetracking.tech/ko/glossary/rest-time)
- [휴게 규정 해설](https://timetracking.tech/ko/glossary/break-rules)

## TimeTracking이 돕는 방법

TimeTracking은 모든 근무의 시작, 종료, 휴게를 기록하고, 모든 정정 내역을 감사 로그에 보관하며, 승인된 근무 시간을 CSV나 XLSX로 내보내므로 급여 처리를 위해 주 35시간을 넘는 초과 근무를 쉽게 파악할 수 있습니다. 위 한도에 대한 경고를 제공하는 프랑스 규칙 팩은 내장되어 있지 않으므로 규정을 직접 확인하세요. 앱은 프랑스어를 포함한 20개 언어로 제공됩니다. TimeTracking은 5명까지 무료이며, Core는 사용자당 월 €1, Pro는 €3입니다.

- [벨기에](https://timetracking.tech/ko/labor-laws/belgium)
- [스페인](https://timetracking.tech/ko/labor-laws/spain)
- [주간 근무표 템플릿](https://timetracking.tech/ko/timesheet-templates/weekly)

## 공식 출처

- [Code du travail, art. L3121-27 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-27)
- [Code du travail, art. L3121-18 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-18)
- [Code du travail, art. L3121-20 à L3121-22 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-20)
- [Code du travail, art. L3121-16 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3121-16)
- [Code du travail, art. L3131-1 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3131-1)
- [Code du travail, art. L3132-2 (Code du travail numérique)](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l3132-2)

## 자주 묻는 질문

### 프랑스에서 35시간이 최대 주간 근로 시간인가요?

아니요. 35시간은 법정 주간 근로 시간이자 초과 근무의 기준입니다. 상한은 1주 48시간, 연속 12주 평균 주 44시간입니다.

### 프랑스에서는 하루에 몇 시간까지 일할 수 있나요?

하루 실근로 최대 10시간이며, 일정한 경우 단체협약으로 12시간까지 상향할 수 있습니다.

### 프랑스에서 휴게는 언제 필요한가요?

하루 근로가 6시간에 이르면 최소 연속 20분의 휴게가 필요합니다.